641章 联姻（3/4）

比如，南都省理工大学前几年增加一个医学院，南都省人民医院立刻行动，与南都理工大学联姻，成为南都理工大学医学院附属第一医院。

这么操作就是提高医院的科研水平，说白了就是提升逼格，升级平台。

现在南都医科大学主动招揽三博医院，作为职工，绝大多数是同意的，国内的顶尖医院哪个不是医科大学的附属医院？好像没有！

这么一变，职工的地位会不会有变化？

大家旋即又想到另一面。

尤其各科主任，会不会有变动？

南都医大会不会重新调整人事，进行大洗牌，从几个附属医院调人来占位置？

这是各位主任最担心的，切身利益，总是最关心的。

这种事情也很多见，一些医院进行重组或隶属关系变更后，新的上级进行洗牌，下岗的下岗，降级的降级，搞得矛盾重重，职工抱团维权，到处扯横幅讨说法。

所以听到这个消息，大家短暂高兴后，又是忧心忡忡。

急诊科熊世海第一个提问：“夏院长，这是个好事，但是我想问问，变更后，我们医院职工的地位怎么处理，会不会有人事调整？”

他当然不会问我这个科主任还是不是科主任？

而是问职工的利益，这是台面上的说话方式。

虽然意思一样，但是逼格不同。

要是问：我的这个科主任会不会被换掉？

这样会被认为自私、庸俗、没有一点觉悟。

夏院长点点头：“问得好，今天叫大家来就是这个事，医院变为南都医科大学的附属医院后，十五年保持原样不动，十五年内，南都医大不干预我院的人事，而且，十五年内南都医大只输血，不抽血！”

“有这么好的事！”有个主任不太相信。

只输血，不抽血，人家图什么，天下哪有掉馅饼的事。

大家都是成年人，越是看起来很好的事，里面的猫腻越深，要是太快答应，被人卖了还帮人数钱。

“三博医院发展十几年，南都医大没有招揽我们，为什么现在对我们兴趣这么浓厚？恐怕里面没这么简单。”华侨楼的孔主任不紧不慢地发言。

夏院长知道大家会疑惑：“我夏长江做事说话，你们应该信得过吧，要是对大家的切身利益，对医院的利益有丝毫损坏的的事，我绝对不干，我心里有个算盘，这段时间一直在打，打来打去，觉得这里没有坑，是好事，变更后，各位主任还是主任，我也还是院长，要是真有什么变动，我第一个带大家砸烂他们学校，砸烂校长的家，校长可是我同学，他的家在哪，我能找到，我这个院长都不担心，你们还担心什么。”