第九百零七章 最幸福的工作（4/5）

这种精神的满足可比物质方面更吸引她，这也是她乐此不疲的重要动力。

其次，在这个岗位上面，她感觉自己真正实现了人生价值。尤其是吴浩非常注重培养她的能力，因此将很多事情都交给她来处理。虽然这样会很累，压力也很大，但她却感觉很好。

或许有一天，她会像她之前的前任张小蕾一样，被吴浩下放到公司去担任一名中层管理人员，最后去独当一面。

虽说男女平等，但是在职业生涯中，男女地位并不平等。尤其是在晋迁之路上，女性所承担的压力和遇到的困难要比男性多的多。

这也是为什么在绝大部分公司里面，女性中高层管理人员比例非常少的原因。

在浩宇科技内部自然也存在这样的问题，毕竟这是普遍存在的，也不是那么轻易就能改变的。

不过吴浩却愿意给女性员工机会，公司重要职位的高管，就有好几位女性担任。如目前公司的副总经理童娟，公司的首席财务官曲青青，行政部总监沈晓娴。以及坐镇商海，即将升格为分公司，办事处负责人张小蕾。

更不用说，吴浩的女友林薇，可是全国闻名微传媒公司美女总裁，是无数女孩崇拜的偶像。