第九百七十一章 康保公司（求订阅，求月票！）（2/4）

第二，就是为了他们的固定资产，有现成的训练场地等，这些都省了时间置办。

再一个，就是部门架构齐全，有相应的职能部门，拉来就能干活。

一切能为自己节约时间的花费，江浩都不心疼。

第二天，

市体育馆内，昨天报到的29人，没有一人缺席，都来到了体育馆，参加江浩公司的体能选拔。

各个项目也都是模拟部队里的铁人三项，成绩分为四档：优秀、良好、及格和不及格。

如果成绩为不及格，则淘汰。

他们毕竟退伍也有一段时间了，体能可能有些落下，因此江浩的成绩就放在及格线上。

只要能及格，他都要，毕竟后面也还要他们进行训练。

他们有基础，只要稍微训练一下，那些退化的体能也就都练回来了。

而且，后面江浩也会教他们警捕拳，以此提高他们的格斗能力。

“报告，江总，体能测试完毕，实测29人，其中3人达到优秀，9人良好，15人及格，2人不及格，请指示！”

“成绩合格的，现在就可以找人事部签署合同了，六险两金，本月就交。”

今天，江浩把安保公司的人事部门的人也带过来了，只要体能合格，现场签订劳动合同，满额缴纳保险。

“太好了，这待遇也太好了吧？有些国企都只交五险一金，这多出来的一险一金是什么？”